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第三百六十七章 崇拜者

作者:小猪懒洋洋返回目录加入书签推荐本书
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    说到最近取得的成绩,向雪也不管汪涵宇有没有兴趣,说得眉飞色舞。

    “你不知道,当初我收购兴裕的时候,其实心里一点儿都没有底的。毕竟人家大股东实力强盛,而且基础扎实。东雪和boya只是新建的公司,虽然资金实力勉强还能看一看,可没有基础啊!”

    “后来你还是决定听卫少的?”汪涵宇好笑地问。

    “对啊,因为我就不知道他会出错过。反正他经手的几个并购案,就没有不成功的。不过当时,还真是硬着头皮的。”

    “所以你就盲目信任了。”

    面对汪涵宇的调侃,向雪有点不自在地辩解:“什么叫盲目信任?我这是有理有据的信任。事实证明,我的信任没错的。”

    卫老爷子大煞风景地说:“雪丫头,你可不能这么盲目的乐观。要知道,根据麦肯锡公司的调查,并购案中有三分之二是失败的。所以,东子也不是常胜将军,很有可能一个跟头把你栽得连家底都输尽了。”

    “也不是没有例外呀,比如赫尔穆特?毛赫尔执掌了雀巢公司20年,统共并购了世界各地250家企业,相当于每年13家,平均不到一个月就收购一家,才让雀巢这么快就发展成了便于最大也是最成功的食品集团之一。”向雪执着地说。

    “并购本身完成只是第一步,更大的挑战在并购之后,是不是能够把收购来的企业的文化融合到自己的集团中去。”卫老爷子看了一眼孙子,然后对向雪说。

    向雪冷静下来,虚心地问:“我们已经拿到了丽缘的控制权,接下来要怎么做才能把它纳入boya的企业文化呢?看起来,好像丽缘的规模比boya大,即使入主董事会,我觉得暂时还插不了太多的手。”

    “丽缘比boya庞大怕什么?”卫老爷子不屑地哼了一声,“就拿你崇拜的那个毛赫尔来说吧……”

    向雪小声咕哝了一句:“我觉得哲东不比他差,所以我没有崇拜他。”

    卫哲东听力一流,虽然向雪说话的声音很小,但他还是听了个一清二楚,顿时觉得神清气爽。

    卫老爷子没有听清,也没理会,只是继续说下去:“毛赫尔认为,企业的目标首先应该是创造成果,其战略原则是抢先、大胆和与众不同。”

    “抢先?”向雪认真地边听边想,“那就是要先人一步,比如我们现在想要收购汽车家园那样,在汽车互联网的领域先行一步,就是抢先吧?”

    “对,抢先就是要比别人更早地发现市场发展的新动向,并提前做出必要的决策。领先一步,就等于是获得了竞争的优势。这跟产品领先的道理是一样的,不管占据市场还是定价政策,都会有比别人更强大的优势。所以,你出手汽车家园,做得就很好。”

    向雪不好意思地说:“其实我当时也没有决定一定要出手,因为资金量有点困难。这还是投资部的经理非要追着我把计划书和报告塞给我,才最终下定决心借高利贷也要上马。”

    “这也是你大胆的一面。”卫老爷子赞许地说。

    “那个……如果没有哲东在后面替我撑腰,我也没有这么大胆的。”向老老老实实地说着,飞快地斜睨了一眼卫哲东。

    “说到丽缘,你敢于拿下它的控制权,也是大胆的另一个表现。毛赫乐他就敢出手并购美国康乃馨、英国罗思雀、法国巴黎水等许多食品业的巨头。”

    “算不算蚂蚁啃大象?”向雪吐了吐舌头问。

    “能啃得动大象的,就是好蚂蚁。”老爷子瞪眼。

    向雪失笑,继续追问:“那么与众不同,应该就是指创新了吧?可是boya主营是投资,没有产品可以让我创新嘛!”

    “创新可不仅局限于拿出新产品,而是各个领域都以创新为动力,比如技术、方法、组织、人事政策、领导作风等等。投资公司全国多如牛毛,单是京城就得多少家?如果没有一点创新,凭什么能脱颖而出?”

    向雪听得连连点头:“爷爷,您真是太厉害了,随随便便就能说出这么多的道理。嗯,我明白了,虽然我们目前的力量对于丽缘的产品创新还拿不出什么好的理念,但是我们的经营管理方面,完全可以抛弃原有的经验,寻求新的探索。”

    “是的,管理其实比什么产品的创新更重要,它有关一个企业是否健康运转,它能够让经济和资源转变为成果。企业追求的是什么?不就是成果,也就是利润吗?”

    “嗯,没错。”

    “毛赫尔有一个与其他经营者不同的经营理念,他追求的不是年度业绩最大化,他甚至可以为了使公司得到长期的发展而放弃短期的业绩,这种气度,在企业管理者中是不多见的。”

    向雪恍然:“原来爷爷也很崇拜毛赫尔啊?”

    “有什么好崇拜的?只不过他的经营理念,确实影响了不少人。”卫老爷子哼了一声,“再说了,有几个企业家没有读过毛赫尔?他的思想方法即使到今天,也绝对不落伍。”

    “多维关联的整体性思维方式,整体怀、系统控制论的思维。”卫哲东替自家祖父总结。

    “不用说得这么神神叨叨,反正就是这么个意思。”对于孙子的学术性理论,卫老爷子有点不屑一顾,“你不用张口闭口就是那些经济学的词汇,只要懂得其中的道理就行了。”

    卫哲东失笑:“我是给雪儿解释,她以前没有接触过企业管理,学校里学的也跟管理风马牛不相干。”

    卫老爷子这才想起来,向雪这位年轻的ceo,从来都是企业管理的门外汉。她要获得的每一点成功,恐怕要比别人付出更多的努力。

    “有什么关系?有人天生就是比别人懂得更快更好,不需要做长时间的分析,凭直觉就能看透事情的本质。我看雪丫头就有这个天赋。”

    卫哲东想到向雪那些逆天的“本能”,忍不住点头同意:“确实,有时候哪怕匆忙凭直觉去理解的东西,也往往比别人丰富的商业知识更有效。”

    当然,这种经验,恐怕也只有向雪可以理直气壮地拥有。